SES優良企業ランキング！ホワイト企業の特徴と転職方法も解説

この記事を書いている僕は、IT業界での経験が16年ほど。

今回はSESのホワイト優良企業をランキング形式でご紹介します。

また、SESホワイト優良企業の特徴や転職する方法も解説していきます。

SESのホワイト優良企業が気になるなら、ぜひご覧ください！

SESホワイト優良企業の特徴5つ

まずは、SESホワイト優良企業の特徴から見ていきましょう！

チェックすべきポイントは、次の5つです。

1つずつ解説していきますね。

30代・40代のエンジニアが活躍

30代、40代のエンジニアが全体の50%いるかどうか。

「社員が定着」している、「人が辞めない」会社とわかるため。

20代が80%以上の会社だと、30代になる前に多くのエンジニアが転職してしまっている可能性があります。

優良企業なら辞める人は少ないはずですからね。

ちなみに、単純に社員の年齢を確認するだけでもダメです。

スキルの高い（PM、PL）が一定数いるかどうかもチェックしてください。

仕事ができないオジサンが、転職できず残っている可能性もありますので。

どこでも活躍できる人がいる会社こそ、ホワイト優良企業のポイントです。

元請・2次請けプロジェクトが多い

具体的には「何次請けでの仕事が多いのか？」です。

下請すぎるSES企業は年収が低いし、上流会社のいいなりになるしかありません。

また、希望も通らず、思うようにスキルアップもできません。

SESのホワイト優良企業かを見極めるには、プロジェクトの立ち位置は重要です。

最低でも2次請けの割合が50％以上ある会社を選ぶようにしましょう！

ただし、上の立場のプロジェクトが多くても、以下の会社は注意が必要。

マイナビIT AGENT やGeekly（ギークリー）のIT専門のエージェントを使うことで、ブラック企業を避けることができますよ。

評価制度とキャリアパスが明確

ホワイト優良企業は「評価制度」と「キャリアパス」が明確です。

SESは客先常駐のため、評価制度があいまいになりやすい傾向があります。

ヒドイ会社だと、面談もなく「なんとなく評価」なんてことも…。

具体的なチェックポイントは、次の5つです。

上記が明確なら優良企業です。

「評価制度」や「キャリアパス」が明確なら、社員のモチベーションアップにもつながりますからね。

「社員のモチベーションが高い」⇒「いい人材が増える」⇒「会社が成長する」

まさに、この理論です！

SESのホワイト優良企業には明確な「評価制度」と「キャリアパス」が必ずありますよ。

SES以外の事業展開をしている

ホワイト優良企業はSES以外の事業展開もしています。

社内外でプロジェクトがあれば、1人ひとりの希望に合わせた働き方ができますからね！

SESのホワイト優良企業には、「選択できる環境がある」ことを覚えておきましょう。

ちなみに、SES企業の見分け方については以下の記事で解説していますので、ぜひご覧ください。

エンジニア経験者が増えている

エンジニア経験者が増えているかチェックしましょう。

だいたい、エンジニア経験者が全体の50％採用できていたら優良企業です。

僕も採用をしていますが、エンジニア経験者の採用はメチャメチャ大変です。

IT業界は人手不足なので、エンジニア経験者は取り合いなので。

大変な状況でも、エンジニア経験者の採用が成功しているのは魅力がある会社だからです。

ホワイト優良企業なら、エンジニア経験者の採用はできるってことですね。

もちろん、採用ができていても社員数が増えていなければ意味がありません。

採用ができても、人が辞めるブラック企業の可能性があります。

エンジニア経験者が採用できていて、人数も増えている会社なら要チェックです！

SESホワイト優良企業ランキング

それでは、SESのホワイト優良企業はどこなのでしょうか？

本サイトでは、SESの大手上場企業を対象に平均年収・売上高・社員数・残業時間・有給消化率の5つで評価し、

SESのホワイト優良企業ランキングの企業を選出しました。

本ランキングは、以下のサイト・資料を参考にしております。（2023年9月時点）

また、SESホワイト優良企業ランキングの平均年収が550万以上の4社のデータを一覧でまとめました。

会社名	鈴与シンワート	ソルクシーズ	富士ソフト	コムチュア
画像
平均年収	631万	614万	600万	562万
売上高	143.4億	139.2億	2,578億	208.6億
社員数	637名	496名	8,016名	890名
残業	14.4h	9.2h	23.5h	14.3h
有給消化	53.3%	64.8%	64.0%	52.2%

上記の会社へ転職したいと思ったら、次のIT転職エージェントに相談してみてくださいね！

鈴与シンワート

設立	1947年5月
資本金	8億225万円
売上高	143.4億円
営業利益	3.0億円
社員	600名
平均年収	631万円
平均年齢	43歳2ヶ月
勤続年数	11年8ヶ月
口コミ	3.09
代表者	德田 康行
住所	東京都港区芝4-1-23 三田NNビル22階
TEL	03-5445-2651
HP	https://www.shinwart.co.jp

鈴与グループ（約140社）の中で、IT事業をメインとしている上場企業。

自社で『S-Port』と呼ばれるデータセンターがあり、クラウドサービスの展開をしている会社。

「システム開発」や「サーバー、ネットワークの設計構築」、「コンサルティング」の展開もする、独立系のSIerです。

ソルクシーズ

設立	1981年2月
資本金	14億9,450万円
売上高	139.2億円
営業利益	8.4億円
社員	496名
平均年収	614万円
平均年齢	42歳5ヵ月
勤続年数	14年8ヵ月
口コミ	3.01
代表者	長尾 章
住所	東京都港区芝浦3-1-21 田町ステーションタワーS13F
TEL	03-6722-5011
HP	https://www.solxyz.co.jp

金融向けのシステム開発を強みとする、システムインテグレーター。

生損保、証券、クレジットを主軸にした、各種ソリューションを展開をしています。

また、日本初の「全社業務を対象にISMS（ISO27001）認証」を取得し、取得コンサルタントとしても活躍しています。

富士ソフト

設立	1970年5月1日
資本金	262億28万円
売上高	2,578億円
営業利益	168.3億円
社員	8,016名
平均年収	600万円
平均年齢	35歳7ヵ月
勤続年数	9年8ヵ月
口コミ	2.85
代表者	坂下 智保
住所	神奈川県横浜市中区桜木町1-1
TEL	045-650-8811
HP	https://www.fsi.co.jp

1970年創立の独立系ITソリューションベンダー。

SES業界では、知らない人はいない大手企業です。

本社は横浜ですが、国内では北海道から沖縄まで事業所があります。

インフラ、ソフトウェア開発、自社プロダクトなど、多くのプロジェクトを展開しているIT上場企業です。

コムチュア

設立	1985年1月
資本金	10億2,212万円
売上	208.6億円
利益	31.5億円
社員	832名
平均年収	562万円
平均年齢	36歳1ヶ月
勤続年数	6年7ヶ月
口コミ	3.16
代表者	向 浩一
住所	東京都品川区大崎1－11－2 ゲートシティ大崎
TEL	03-5745-9700
HP	https://www.comture.com

「JASDAQ」⇒「東証二部」⇒「東証一部上場」と成長してきた、独立系のITサービス会社。

「グループウェア」、「ERP」、「Webソリューション」、「ネットワーク」の4事業と、「クラウド・モバイル」事業をメインに展開しています。

若手の活躍が多く、「新人を5年でプロジェクトマネージャーに育てる」を目標にしている会社です。

今回ご紹介した会社を含め、SESの優良企業へ転職を考えているならIT転職エージェントに相談しましょう。

あなたの希望にあった会社を無料で紹介してくれますよ。

SESホワイト優良企業ランキング【3項目】

本章では、SESホワイト優良企業を3つの項目別にランキング化しました。

平均年収ランキング

SESホワイト優良企業の平均年収ランキングは下記となります。

上位3社は平均年収600万越えの優良企業です。

エンジニアの平均年収は約550万と言われているため、少しでも高い給料がもらえる会社を目指しましょう。

高年収のSES企業に応募するなら、マイナビIT AGENT やGeekly、ウズカレIT（未経験向け）を使うのがおすすめですよ。

売上高ランキング

続いて、SESホワイト優良企業の売上高ランキングは以下となりました。

売上は会社を評価する上では、大切なポイントです。

将来も安定して働き続けたいなら、売上を含めた会社の業績はチェックしましょう。

勤続年数ランキング

最後に、SESホワイト優良企業の勤続年数ランキングを一覧にしました。

勤続年数が長いほど、働きやすい環境の会社です。

40代・50代になっても安定して働き続けたいなら、勤続年数は確認しましょう。

とはいえ、ベンチャーの優良企業だと勤続年数は短くなります。

勤続年数は参考にしつつ、年収や売上など総合的にチェックしてください。

SESホワイト優良企業へ転職する方法

結論、SESのホワイト優良企業に転職したいなら、IT専門の転職エージェントに相談しましょう。

1人ではSESホワイト優良企業がわからない、転職に失敗する確率は高いです。

次のIT転職エージェントなら、希望にあったホワイト優良企業を紹介してくれますよ。SE転職に強い人気のIT転職エージェントですよ。

また、未経験からSESのおすすめホワイト優良企業へ転職したいなら、下記のIT転職エージェントがおすすめです。

IT専門の転職エージェントを使う理由

なぜなら、SESのホワイト優良企業を紹介してくれるからです。

定着率、評判、想定年収、成長率、社内事情・・・などなど。

IT転職エージェントは上記の情報をもっているので、希望に合ったホワイト優良企業を紹介してくれます。

しかも、IT系の転職エージェントなら、元エンジニアのアドバイザーに無料でキャリア相談もできます。

もちろん、転職サイトを使うのも1つの方法ですが、あまりおすすめはしていません。

理由は次の3つ。

IT転職エージェントと転職サイトの違いは、アドバイザーのサポートがあるかどうかです。

転職サイトを使う場合は、IT転職エージェントと一緒に使うようにしましょう。

IT専門の転職エージェントを使い方

次の流れで、IT転職エージェントを使い倒してください。

IT転職エージェント経由で「質問」、「調整」、「交渉」をしないのはもったいないです。

などなど・・・。

ぶっちゃけ、IT転職エージェントも転職を成功させたいので、ガンガンし希望を言ってくれる人の方がサポートしやすいです。

せっかく無料で使えるサービスなので、遠慮せず使い倒しましょう！

SESホワイト優良企業まとめ

最後にお伝えしたいのは、SESのホワイト優良企業に転職したいなら行動が大切です。

しかも、ホワイト優良企業はすぐに募集がなくなります。

とりあえず面接を受けて、違うと思うなら入社しなければいいので『まずは行動』しましょう。

ご紹介したIT転職エージェントは、サクッと3分ほどで無料登録できるので、この機会に行動してみましょう！

最後におすすめIT転職エージェントの詳細をご案内して、終わりたいと思います。

マイナビIT AGENT

公式サイト：https://mynavi-agent.jp/it

エリア	全国
年齢層	20～30代
得意分野	IT総合 Web系/インフラ系/社内SE/自社開発/受託/ITコンサル/ゲーム/SIer/SES・客先常駐
運営会社	株式会社マイナビ

『マイナビIT AGENT 』は、大手マイナビが運営するIT・Web業界に特化した転職エージェント。

若手エンジニアの転職サポートが得意で、20代・30代に信頼されているIT転職エージェントです。

20代～30代の転職サポートが強いこともあり、若年層へのフォローがしっかりしています。

IT業界の専任キャリアアドバイザーがしっかりフォローしてくれるので、初めての転職活動でも安心して任せられます。

また、国内最大級のIT転職エージェントなので、求人数も多く、幅広いジャンルを探せるのも特徴。

IT業界の優良求人に転職したいなら、マイナビIT AGENT は絶対おすすめしたい転職エージェントです。

＼20代・30代におすすめ／

「無料」登録後もお金は一切かかりません

Geekly（ギークリー）

公式サイト：https://www.geekly.co.jp

エリア	東京・神奈川・埼玉・千葉
年齢層	20～40代
得意分野	IT・WEB・ゲーム業界
運営会社	株式会社GEEKLY

『Geekly（ギークリー）』は、IT・Web・ゲーム業界に特化した転職エージェント。

Web系・自社開発・ゲーム案件の求人が多く、転職の支援実績は80,000名以上もあります。

また、非公開求人も豊富にあるため、

人気のWeb系・自社開発・ゲーム業界の求人数は業界トップクラスです。

Geekly（ギークリー）は年収アップ率も驚異の81％以上なので、

Web系・自社開発・ゲーム業界を目指すなら、ぜひ登録してほしいIT転職エージェントです。

＼Web系・自社開発に強い／

「無料」登録後もお金は一切かかりません

レバテックキャリア

公式サイト：https://career.levtech.jp/

エリア	関東・関西・福岡
年齢層	20～40代
得意分野	IT総合 Web系/インフラ系/社内SE/自社開発/受託/ITコンサル/ゲーム/SIer/SES・客先常駐
運営会社	レバテック株式会社

『レバテックキャリア』は、エンジニア転職の豊富な実績が魅力。

エンジニアに特化した転職エージェントを運営して15年以上です。

IT業界に詳しいアドバイザーが対応してくれるのはもちろん、元エンジニアがサポートしてくれるケースも多くあります。

さらに、エンジニア転職で重要な年収アップ率は60％以上。

関東・関西・福岡で年収を上げつつ、希望条件の企業へ転職したいならレバテックキャリアには登録すべきです。

＼エンジニア転職の豊富な実績／

「無料」登録後もお金は一切かかりません

ウズカレIT（未経験向け）

公式サイト：https://daini2.co.jp/

おすすめ度	5
エリア	首都圏、関西圏
年齢層	10代～20代
得意分野	IT総合（未経験） Web系/インフラ系/社内SE/自社開発/受託/ITコンサル/ゲーム/SIer/SES・客先常駐
運営会社	株式会社ウズウズ

『ウズカレIT』は未経験エンジニアに特化したIT転職エージェント。

既卒・第二新卒・フリーター・ニートの内定率は83%以上と高く、IT未経験の就職サポートを得意としています。

また、ブラック企業を徹底排除して、優良求人だけを紹介してくれるので、ウズカレIT経由で入社された方の定着率は93%以上と高い数字です。

さらに魅力的なのは、就職サポートだけじゃなくIT学習のサポートも無料で受けられること！

いつでも・どこでも、高評価率90%以上の動画コンテンツが視聴可能です。

未経験からエンジニアを目指すなら、ウズカレITは絶対に登録したいIT転職エージェントです。

＼IT未経験の内定率86%／

「無料」登録後もお金は一切かかりません

＠PRO人（未経験向け）

公式サイト：https://www.jobcareer.jp/

エリア	全国
年齢層	20代～40代
得意分野	IT総合（未経験・経験者） Web系/インフラ系/社内SE/自社開発/受託/ITコンサル/ゲーム/SIer/SES・客先常駐
運営会社	株式会社エスアイイー

『＠PRO人（アットプロジン） 』は、キャリア相談の品質が高いIT転職エージェント。

5年・10年先までを考え、中長期で働き続けられる優良企業を紹介してくれます。

また、アドバイザーは全員IT業界の出身者です。

エンジニア経験者も多いため、働き方や大変さなど、実際の体験談を教えてもらえるのは魅力でしょう。

アドバイザーのレベルが高い＠PRO人 は、「しっかりと相談に乗ってもらえる！」「大手より先に相談すればよかった！」と、相談者から高評価をもらっています。

未経験からエンジニアへの転職に悩んでいるなら、ぜひ談してみましょう。

＼中長期のキャリア相談！／

「無料」登録後もお金は一切かかりません

はじめてのエンジニア（未経験向け）

公式サイト：https://hajien.jp/

エリア	一都三県、関西、福岡県、愛知県
年齢層	20代～30代前半
得意分野	IT総合（未経験） Web系/インフラ系/社内SE/自社開発/受託/ITコンサル/ゲーム/SIer/SES・客先常駐
運営会社	株式会社ホールハート

『はじめてのエンジニア』は、20代のIT未経験に特化した転職エージェント。

学歴不問、人物重視のポテンシャル採用をしているIT企業の求人が多くあります。

また特徴的なのは、IT未経験から内定までの平均は約30日。

すぐにでもエンジニアにチャレンジしたいなら、はじめてのエンジニアに登録しておきましょう。

＼人物重視のポテンシャル採用”／

「無料」登録後もお金は一切かかりません