【超簡単】SES企業・客先常駐の見分け方8選【ホワイト企業の見極め方も解説】

SES企業の見分け方を知りたいエンジニア 「SES企業や客先常駐で働きたくない！ けど…、求人をみてもSES企業の見分け方がわからないよ・・・。 SES・客先常駐の見分け方を知りたいな。 あと、ホワイト企業ってどうやったら見つかるか教えてほしい！」

SES企業や客先常駐の見分け方を知りたいですか？

この記事を書いている僕は、SESの営業＆採用をして8年。

会社選びを間違わなければ、SESや客先常駐でも優良ホワイト企業はあります！

とはいえ、「SES企業・客先常駐はイヤだ！」という方が多いのも事実。

そこで、業界経験8年の僕が「SES企業・客先常駐の見分け方」「ホワイト企業の見極め方」をご紹介します。

ぶっちゃけ、『超簡単』なので今日からできますよ。

SES企業・客先常駐の見分け方【8選】

本章では、SES企業・客先常駐の見分け方を8つのポイントで解説します。

当てはまる数が多ければ、SES企業・客先常駐の可能性が高いです。

詳しく見ていきましょう。

①：オフィスが小さい

小さいオフィスは要注意。

SESは客先常駐なので、エンジニアが自社にいる必要がありません。

社員数が100名なのに、マンションの1室がオフィスなんてことも…。

社内で開発をしているなら一定の広さは必要ですからね。

オフィスのサイズは、Googleマップで調べればだいたいわかりますので調べてください。

補足として、SES・客先常駐では、グループ展開をしている会社が多くあります。

1社だけで見ると広さはちょうど良くても、グループ全体の人数で考えたらオフィスが狭すぎるなんてことも。

総社員数とオフィス規模の割合を考えて、小さい場合はSES企業の可能性が高いかなと。

②：勤務地・勤務時間があいまい

勤務地・勤務時間が決まっていないなら、客先常駐の可能性が高い。

SES企業の特徴（勤務地）

• 原則首都圏勤務
• プロジェクト先
• 東京23区、及び横浜・川崎近郊
• 大阪府周辺
• 首都圏（東京・神奈川・埼玉・千葉）

SES企業の特徴（勤務時間）

• クライアントの勤務体系に準ずる
• 客先に準ずる
• プロジェクト先により異なる

などなど・・・。

社内での業務なら「勤務地・勤務時間」はハッキリしていますからね。

働く場所、環境、時間があいまいな表現なら、SES・客先常駐の会社だと疑いましょう。

③：帰社日がある

帰社日のアピールがあれば、SES企業。

「帰社日がある＝基本は外」ってことですからね。

客先常駐だと、社内の仲間と仕事ができず、外部の人と一緒にいることがほとんど。

そのため、「月に1回はみんなで集まろう！」というのが帰社日です。

帰社日の「あり・なし」は、ぜひチェックしてみてください。

とはいえ、帰社日をアピールしている会社は、優良SES企業の可能性もあります。

SESの優良企業については、「【SES優良企業ランキング】ホワイト企業の特徴5選と転職方法も解説」の記事をぜひご覧ください！

④：取引先がIT企業しかない

下請けSES企業の可能性が高いです。

SIerや受託開発をしているIT企業であれば、

「官公庁・アパレル・自動車・・・」など、さまざまな業種の企業と取引していますので。

しかし、ただのSES企業では、大手メーカーや官公庁と直接取引をすることはできません。

結果として、同業のSES企業から仕事を紹介してもらうか、SIerの下請けとして働くことに…。

取引先がIT企業しかないなら、SES企業の可能性が高いので注意しましょう。

⑤：協力会社・ビジネスパートナーを募集

SES企業は横のつながりが重要。

常に、協力会社・ビジネスパートナーを募集してるのが基本です。

SESは、案件とエンジニアをマッチングさせるビジネスだから。

情報が多ければ多いほど、マッチング精度が上がりますので。

もちろん、SES以外の会社も協力会社・ビジネスパートナーの募集はしています。

「パートナー募集＝SES企業」ではないので、注意してください。

まぁ、だいたいがSES企業なんですけどね。

⑥：社内で働いている写真がない

理由は、働く場所が客先だから。

SESは客先常駐なので、エンジニアが社内で働くことはありません。

結果として、採用ページには次のような写真が多くなります。

採用もやっている僕から言わせると、「ただの飲み会の写真」を使うのはどうかと思います…。

また、会議室を使って「社内で働いているフリ」をした写真を掲載する会社もあります。

「社内で働いている写真がない会社」はもちろん、

オフィスの入口や会議室の写真が多く、「社内で働いているか分からない写真の会社」も注意しましょう！

⑦：最低年収が200万円台

低すぎます。

20代前半のエンジニア平均年収は「350万円」ほど。

上記がエンジニアの年齢別平均年収なので、200万円台はありえません。

IT業界で年収が低い会社は「下請け企業」だから。

しかも、年収200万円台は最悪の下請けSES企業の可能性が大です。。

求人票の給与・年収が次のような記載だったら注意しましょう。

上記のような、「月々の給与＋成果給（インセンティブ）」＋「業績（決算）賞与」の会社も注意してください。

なぜなら、あいまいだからです。

成果給って？、インセンティブって？、賞与は出るの？出ないの？…わからん！

給与があいまいな会社は、SES・客先常駐とかは関係なしにやめておきましょう。

⑧：契約社員の採用もしている

契約社員でエンジニアを採用している会社は、SES企業・客先常駐の可能性が高いでしょう。

なぜなら、常駐先が決まらないエンジニアの契約を切ることができるからです。

SESは客先と契約期間を決めて、エンジニアを派遣・常駐させるビジネス。

なかなか客先が決まらないエンジニアを採用してしまうと、会社は赤字になってしまいます。

そのため、最初は契約社員で採用して、良いエンジニアだったら正社員にする会社があります。

入社するまで雇用契約をはっきりさせないSES企業もあるので注意しましょう。

もし、1人や初めての転職で不安なら、IT転職エージェント経由で会社を探してください。

ホワイト企業の紹介だけじゃなく、雇用契約、年収、入社時期の調整までサポートしてくれるので安心ですよ。

SES・客先常駐のホワイト企業を見極める方法

ホワイト企業＝優良企業。

SES・客先常駐の会社でも、優良ホワイト企業は多くあります。

「スキルアップできる」「年収が高い」「福利厚生がしっかりしている」…などなど。

「ホワイト企業なら検討してみようかな？」という方は、下記5つが優良企業のポイントです。

このあたりは、「【SES優良企業ランキング】ホワイト企業の特徴5選と転職方法も解説」で詳しくまとめてみました。

「SES・客先常駐でもホワイト企業ならOK！」ってことなら、チェックしてみてください。

SES企業・客先常駐はイヤ！【なら、IT転職のプロに相談すべき】

超簡単にSES・客先常駐を見分けて、ホワイト企業を見つけたいなら、

「IT転職エージェント」を使うべきです！

IT転職エージェントは、求人を出す会社の情報を細かくヒアリングするので、企業の内部情報を知っています。

例えば、次の5つです。

などなど…。

通常の求人サイトにのっていない情報でも、IT転職エージェントなら教えてくれるのが魅力です！

ちなみに、転職エージェントとの相談イメージはこちら。

これだけでOK。

しかも、IT転職エージェントのアドバイザーはエンジニア出身だったりするので、

SES・客先常駐がイヤな気持ちも理解して、親身に話を聞いてくれます。

登録も無料なので、1人で悩まず専門家に相談しちゃいましょう。

もし、どこに登録するか迷ったら、経験別にマイナビ IT AGENT かウズキャリIT（未経験向け） には登録しておきましょう。

詳しくは「【SE必見】IT転職エージェントおすすめ10選！SES・SIerエンジニア向けに経験・職種別で紹介」の記事で紹介しているので、合わせてご覧ください。

優良ホワイト企業が見つかるIT転職エージェント5選

ここでは、ホワイト企業が見つかるIT転職エージェントの詳細をご紹介。

IT業界15年、SES業界で採用を8年やってきている僕が、

本当におすすめできるIT転職エージェントだけを厳選て、下記5つをお届けします。

マイナビIT AGENT

公式サイト：https://mynavi-agent.jp/it

おすすめ度	5
エリア	全国
年齢層	20～30代
得意分野	IT総合 Web系/インフラ系/社内SE/自社開発/受託/ITコンサル/ゲーム/SIer/SES・客先常駐
運営会社	株式会社マイナビ

『マイナビ IT AGENT 』は、大手マイナビが運営するIT・Web業界に特化した転職エージェント。

若手エンジニアの転職サポートが得意で、20代・30代に信頼されるIT転職エージェントではNo.1です。

20代～30代の転職サポートが強いこともあり、若年層へのフォローがしっかりしています。

IT業界の専任キャリアアドバイザーがしっかりフォローしてくれるので、初めての転職活動でも安心して任せられます。

また、国内最大級のIT転職エージェントなので、求人数も多く、幅広いジャンルを探せるのも特徴。

IT業界の優良求人に転職したいなら、マイナビ IT AGENT は絶対おすすめしたい転職エージェントです。

＼20代・30代におすすめNo.1／

「無料」登録後もお金は一切かかりません

レバテックキャリア

公式サイト：https://career.levtech.jp/

おすすめ度	5
エリア	関東・関西・福岡
年齢層	20～40代
得意分野	IT総合 Web系/インフラ系/社内SE/自社開発/受託/ITコンサル/ゲーム/SIer/SES・客先常駐
運営会社	レバテック株式会社

『レバテックキャリア』は、エンジニア転職の実績No.1。

エンジニアに特化した転職エージェントを運営して15年です。

IT業界に詳しいアドバイザーが対応してくれるのはもちろん、元エンジニアがサポートしてくれるケースも多くあります。

さらに、エンジニア転職で重要な年収アップ率は60％以上。

関東・関西・福岡で年収を上げつつ、希望条件の企業へ転職したいならレバテックキャリアには登録すべきです。

＼エンジニア転職実績No.1／

「無料」登録後もお金は一切かかりません

Geekly（ギークリー）

公式サイト：https://www.geekly.co.jp

おすすめ度	4.5
エリア	東京・神奈川・埼玉・千葉
年齢層	20～40代
得意分野	IT・WEB・ゲーム業界
運営会社	株式会社GEEKLY

『Geekly（ギークリー）』は、IT・Web・ゲーム業界に特化した転職エージェント。

Web系・自社開発・ゲーム案件の求人が多く、転職の支援実績は6,000件以上もあります。

また、非公開求人は13,000件以上もあるので、

人気のWeb系・自社開発・ゲーム業界の求人数は業界トップクラスです。

Geekly（ギークリー）は年収アップ率も驚異の75％以上なので、

Web系・自社開発・ゲーム業界を目指すなら、ぜひ登録してほしいIT転職エージェントです。

＼Web系・自社開発に強い／

「無料」登録後もお金は一切かかりません

ウズキャリIT（未経験向け）

公式サイト：https://uzuz.jp

おすすめ度	5
エリア	首都圏、関西圏
年齢層	10代～20代
得意分野	IT総合（未経験） Web系/インフラ系/社内SE/自社開発/受託/ITコンサル/ゲーム/SIer/SES・客先常駐
運営会社	株式会社ウズウズ

『ウズキャリIT 』は未経験エンジニアに特化したIT転職エージェント。

既卒・第二新卒・フリーター・ニートの内定率は83%以上と高く、IT未経験の就職サポートを得意としています。

また、ブラック企業を徹底排除して、優良求人だけを紹介してくれるので、ウズキャリIT経由で入社された方の定着率は93%以上と高い数字です。

さらに魅力的なのは、就職サポートだけじゃなくIT学習のサポートも無料で受けられること！

いつでも・どこでも、高評価率90%以上の動画コンテンツが視聴可能です。

未経験からエンジニアを目指すなら、ウズキャリIT は絶対に登録したいIT転職エージェントです。

FEnet未経験

公式サイト：https://www.fenet.jp/beginner

おすすめ度	5
エリア	全国
年齢層	20代
得意分野	IT総合（未経験） Web系/インフラ系/社内SE/自社開発/受託/ITコンサル/ゲーム/SIer/SES・客先常駐
運営会社	株式会社夢テクノロジー

『FEnet未経験』は、IT研修が充実した未経験エンジニア向け転職エージェント。

無料で受けられる10種類以上のIT研修があるため、未経験からでもエンジニアを目指せます。

またFEnet未経験の強みは、豊富なキャリア相談件数。

未経験からエンジニアを目指す方の相談・転職サポートを年間30,000件以上もしています。

多くの転職サポートをしてきた実績から、あなたに合った最適な会社を紹介してくれますよ。

さらに、地方から東京・大阪へ転職するなら転居費用は完全無料。

引っ越し費用はもちろん、研修期間であれば家賃も一切かかりません。

充実した研修を受けられるFEnet未経験を使って、未経験からエンジニアにデビューしましょう！

＼エンジニアへのキャリアチェンジ率98%！／

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まとめ：SES企業・客先常駐を見分けて、失敗しない転職をしよう

本記事のポイントをまとめました。

こんな感じです。

SES・客先常駐がイヤなら、しっかり企業を見分けて失敗しない転職をしましょう！

もし、1人での転職が不安なら、IT転職のプロに相談するのがベストですよ。

ちなみに、転職するか悩んでいる段階でも、IT転職エージェントを使って情報収集はしておきましょう。

登録は無料なので、いつでも転職できるように準備しておくのは重要ですからね。

本記事を読んでいただいたことで、ホワイト企業への転職が成功することを願いつつ、

おすすめIT転職エージェントをもう一度ご紹介して、今回は終わりたいと思います。